Reclassement
nouvelles règles du reclassement (2023)
Fiche de renseignements Reclassement
à remplir et nous retourner pour traiter votre dossier reclassement
Lettre aux stagiaires Spécial Reclassement
Le reclassement consiste à convertir, dans certaines conditions, les services antérieurs en «
ancienneté » dans le nouveau corps (augmentation de la durée dans l’échelon ou passage dans un ou
plusieurs échelon(s) supérieur(s)).
Le décret n° 2023-729 du 7 août 2023 modifie « les conditions de classement du personnel enseignant, d'éducation et psychologue de l'éducation nationale relevant du ministre de l'éducation nationale ».
Si vous êtes lauréat d’un concours 2023, vos expériences professionnelles antérieures peuvent désormais être mieux prises en
compte, et ainsi donner droit à un meilleur échelon qui détermine votre salaire et votre barème pour les mutations.
ACTIVITE ANTERIEURE | coefficient de reclassement | Remarques |
Enseignant contractuel et titulaires d’un corps d’enseignement de l’éducation nationale | 100% | La régle interruptive d’un an a été supprimée. |
AESH, AED, AP, MDP, EAP, Alternants | 74% | Une bonification de deux mois supplémentaires est prévue pour les alternants contractuels |
Enseignement dans le privé | Sous contrat : 100% hors contrat : 66% | |
Activités professionnelles dans le secteur privé | 66% | |
Contractuel de droit public | 66% | |
Elève professeur à l’ENS | 50% pour la 1ère et la 2ème année | |
| 100% pour la 3ème et la 4ème année | 75% pour les lauréats de l’agrégation | |
Ancien fonctionnaires B et C | 66% | |
Service national | 100% |